近日,宏景软件在建筑地产业再创佳绩,与北京城建道桥建设集团有限公司成功签署战略合作协议,为其打造符合行业特点,顺应当前形势的新型人力资源管理模式。
北京城建道桥建设集团有限公司,于1983年7月由原基建工程兵部队集体转业改编组建而成,原名北京市城市建设工程机械施工公司,现已成长为北京市市属大型建筑施工企业,2006年改制成为股权多元化的现代企业,2009年更名成立北京城建道桥建设集团有限公司,注册资本金3亿元,目前经营规模达100多亿元。集团公司全员1388人,拥有近百个项目经理部、30多家专业分公司、区域分公司和独立法人子公司。
为进一步加速推进全集团人力资源管理信息化步伐,积极适应集团快速发展对人力资源管理提出的新要求,按照城建道桥建设集团人力资源和信息化整体工作部署,借助信息技术手段,加强薪酬与人员总量的管理,对招聘、培训、绩效等核心人力资源管理业务实现扩展和过程管理,满足集团管理层及人力资源部的数据统计分析功能,将对集团的战略人力决策起到巨大作用。
展望未来,伴随着eHR系统在城建道桥建设集团的顺利实施应用,将快速实现集团人力资源管理目标,打造出符合未来发展需要的一流人才团队。
关于宏景软件
北京宏景世纪软件有限公司自1998年成立以来,始终专注于人力与人才管理信息化领域,目前已成为国内最大的e-HR专业厂商。
多年来,宏景软件为国内众多优秀企业、机构提供了人力与人才管理信息化服务,打造出贴合中国企业管理实际、适合不同行业、不同规模客户的丰富产品线和e-HR解决方案。宏景e-HR以产品功能强大、易用性突出、稳定性良好等特性,成为国内e-HR软件中满意度较高的产品。公司自1999年以来,连续多年获得中国软件行业协会颁发的优秀软件产品证书,并于2012年8月在中国行业信息化评选中获得人才管理信息化最值得信赖品牌奖、人力资源管理信息化最佳解决方案奖。
宏景管理软件目前已拥有10000多家企事业单位用户,其中1000人以上的大中型集团客户1000余家;承载着500多万名人员信息,为200多万人发放工资,50余万人绩效管理。